Recently, Prime Minister Nawaf Salam announced the approval of the new appointment mechanism, which relies on nine key principles, including priority, competition, transparency, inclusivity, absence of conflict of interest, in addition to flexibility and rotation, with a focus on transparency and accountability. These principles represent an important step toward reforming the administrative work mechanism in Lebanon and mark the beginning of a new phase of organization and transparency in the public sector.
In this context, the Lebanese Forces party stands out as one of the political forces that has played a vital role in pushing for these reforms. Many consider that the new mechanism bears a clear “Lebanese Forces” imprint, especially since the party had proposed such principles in previous governments. While the political situation in Lebanon years ago was characterized by prioritizing clientelism and sectarian quotas over transparency, the Lebanese Forces has always sought to achieve real reform based on competence and equality. In 2017, the party had demanded a similar mechanism that included these principles, but the pillars of the previous term preferred to continue with old policies that reinforced sectarian quotas at the expense of the country’s interest.
The most notable point that the Lebanese Forces ministers insisted on including in the new mechanism is setting a deadline of no more than three months to complete the hiring process, including the appointment of employees in the Council of Ministers. This step, aimed at speeding up procedures and avoiding the disruption of administrative work, reflects the party’s commitment to reforming Lebanon’s political and administrative system. Previously, some ministers would obstruct the submission of names to the Council of Ministers, leading to delays in work and worsening administrative problems.
Therefore, the approval of this new mechanism represents a victory for the Lebanese Forces’ national project, which adopts a reformist vision seeking to build a more transparent and efficient state. This step reflects the party’s ability to have a tangible impact on the Lebanese political scene through adopting reform policies that contribute to the development of public administration and restore citizens’ trust in state institutions.
The U.S. Coordination of the Lebanese Forces Party
أعلن رئيس الحكومة نواف سلام مؤخرًا عن إقرار آلية التعيينات الجديدة التي تعتمد على تسعة مبادئ أساسية، منها الأولوية، التنافس، العلنية، الشمولية، عدم تضارب المصالح، إضافة إلى المرونة والمداورة، مع التركيز على الشفافية والمساءلة. هذه المبادئ تشكل خطوة مهمة نحو إصلاح آلية العمل الإداري في لبنان، وتعدّ بداية مرحلة جديدة من التنظيم والشفافية في القطاع العام.
وفي هذا الإطار، يبرز حزب القوات اللبنانية كأحد القوى السياسية التي كان لها دور حيوي في الدفع نحو هذه الإصلاحات. إذ يعتبر الكثيرون أن الآلية الجديدة تحمل بصمة “قواتية” واضحة، خاصة وأنه كان قد طرح مثل هذه المبادئ في الحكومات السابقة. فبينما كان الوضع السياسي في لبنان قبل سنوات يشهد على تفضيل المحاصصة والزبائنية على الشفافية، بل كان يسعى لتحقيق إصلاح حقيقي يقوم على الكفاءة والمساواة. ففي عام 2017، كان الحزب قد طالب بآلية مماثلة تتضمن هذه المبادئ، لكن أركان العهد السابق فضلوا الاستمرار في السياسات القديمة التي تعزز المحاصصة على حساب مصلحة الوطن.
النقطة الأبرز التي أصرّ وزراء حزب القوات على تضمينها في الآلية الجديدة هي تحديد مهلة زمنية لا تتجاوز ثلاثة أشهر لإتمام عملية التوظيف، بما في ذلك تعيين الموظف في مجلس الوزراء. هذه الخطوة، التي تهدف إلى تسريع الإجراءات وتجنب تعطيل العمل الإداري، تعكس التزام الحزب بإصلاح النظام السياسي والإداري في لبنان. ففي السابق، كان بعض الوزراء يعرقلون رفع الأسماء إلى مجلس الوزراء، مما يؤدي إلى تعطيل العمل وتفاقم المشاكل الإدارية.
بالتالي، إن إقرار هذه الآلية الجديدة يشكل انتصارًا لمشروع القوات اللبنانية الوطني، الذي يتبنى رؤية إصلاحية تسعى إلى بناء دولة أكثر شفافية وكفاءة. هذه الخطوة تعكس قدرة الحزب على التأثير الفعّال في المشهد السياسي اللبناني، من خلال تبني سياسات إصلاحية تسهم في تطوير الإدارة العامة وتعيد الثقة للمواطنين في مؤسسات الدولة.
منسقية الولايات المتحدة الأميركية في حزب القوات اللبنانية
Récemment, le Premier ministre Nawaf Salam a annoncé l’approbation du nouveau mécanisme de nomination, qui repose sur neuf principes clés, notamment la priorité, la concurrence, la transparence, l’inclusivité, l’absence de conflit d’intérêts, ainsi que la flexibilité et la rotation, avec un accent sur la transparence et la responsabilité. Ces principes représentent une étape importante vers la réforme du mécanisme de travail administratif au Liban et marquent le début d’une nouvelle phase d’organisation et de transparence dans le secteur public.
Dans ce contexte, le parti des Forces libanaises se distingue comme l’une des forces politiques qui a joué un rôle vital dans la promotion de ces réformes. Beaucoup considèrent que le nouveau mécanisme porte une empreinte clairement “forces libanaises”, surtout puisque le parti avait proposé de tels principes dans les gouvernements précédents. Alors que la situation politique au Liban, il y a quelques années, était caractérisée par une préférence pour le clientélisme et les quotas sectaires au détriment de la transparence, les Forces libanaises ont toujours cherché à réaliser une véritable réforme basée sur la compétence et l’égalité. En 2017, le parti avait demandé un mécanisme similaire incluant ces principes, mais les dirigeants de l’ère précédente avaient préféré continuer avec les anciennes politiques renforçant les quotas sectaires au détriment de l’intérêt national.
Le point le plus notable que les ministres des Forces libanaises ont insisté pour inclure dans le nouveau mécanisme est la fixation d’un délai ne dépassant pas trois mois pour terminer le processus de recrutement, y compris la nomination des employés au Conseil des ministres. Cette mesure, visant à accélérer les procédures et à éviter la paralysie du travail administratif, reflète l’engagement du parti à réformer le système politique et administratif du Liban. Auparavant, certains ministres obstruaient la soumission des noms au Conseil des ministres, entraînant des retards dans le travail et l’aggravation des problèmes administratifs.
Ainsi, l’approbation de ce nouveau mécanisme constitue une victoire pour le projet national des Forces libanaises, qui adopte une vision réformatrice cherchant à bâtir un État plus transparent et plus efficace. Cette étape reflète la capacité du parti à avoir un impact tangible sur la scène politique libanaise en adoptant des politiques réformatrices qui contribuent au développement de l’administration publique et restaurent la confiance des citoyens dans les institutions de l’État.
La coordination des États-Unis du parti des Forces libanaises